Kendra Méndez Mealla , jefa de Recursos Humanos de la Clínica Nuestra Señora de Fátima realizó un balance de los siente años que cumplió recientemente la institución de salud palpaleña y dijo que “desde sus inicios participé, los primeros seis meses, en el reclutamiento del personal y posteriormente una selección y dejé armado los diseños de puestos para las personas que iban a comenzar a trabajar, es decir, que iban a hacer y cuáles eran las competencias que iban a tener para desempeñar sus actividades, como así también con quienes iban a trabajar y cómo se los iba evaluar, pero por esas cosas de la vida tuve que dejar unos años pero volví y hoy continuamos y notamos cambios enormes, el balance para mí es mucho más que positivo”.
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Kendra Méndez Mealla , jefa de Recursos Humanos de la Clínica Nuestra Señora de Fátima realizó un balance de los siente años que cumplió recientemente la institución de salud palpaleña y dijo que “desde sus inicios participé, los primeros seis meses, en el reclutamiento del personal y posteriormente una selección y dejé armado los diseños de puestos para las personas que iban a comenzar a trabajar, es decir, que iban a hacer y cuáles eran las competencias que iban a tener para desempeñar sus actividades, como así también con quienes iban a trabajar y cómo se los iba evaluar, pero por esas cosas de la vida tuve que dejar unos años pero volví y hoy continuamos y notamos cambios enormes, el balance para mí es mucho más que positivo”.
La clínica sumó durante los últimos años mayor tecnología, incorporó consultores externos en distintas áreas, incorporó más profesionales a su staff en todas las áreas y también creció en lo que respecta a estructura y servicios.
El paciente
“Para nosotros el paciente es todo, es el rey, todos nos movemos alrededor de él. Nuestros equipos tratan siempre de brindarle solución al problema que lo aqueja, acompañado siempre de una buena atención, seguridad y hospitalidad, tanto para el como para su familia”, señaló.
La clínica cuenta con un staff de reconocidos médicos de distintas especialidades, como así también así también personal profesional de enfermería y administración. “Somos una familia y estamos al servicio de los jujeños”.
Capacitación constante
Ante la situación de público conocimiento y ante la lucha contra el Covid-19 coronavirus, la jefa de Recursos Humanos sostuvo que “nosotros nos adelantamos a lo que venía y gracias a los profesionales del sector de Infectología pudimos realizar todos los entrenamientos necesarios y tomar medidas, antes del 21 de marzo pasado”.