La lista Verde Frente Docente, que aspira a dirigir el Centro de Docentes de Educación Media y Superior (Cedems) tras las próximas elecciones, la cual está encabezada por el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla. La lista Verde difunde sus propuestas para competir el 10 de agosto cuando se realicen las elecciones de renovación de la comisión directiva del gremio docente.
Sus miembros plantean una recuperación del gremio y de los derechos de los docentes, y defensa de la labor, la recomposición salarial y cambiar su propio reglamento.
"Tenemos que recuperar el gremio para que el afiliado vuelva a tener confianza y credibilidad en nuestro sindicato, debido a todo lo que viene aconteciendo cada año, y fue perdiendo credibilidad en cuanto al accionar de esta comisión directiva", afirmó el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla, en torno a una de las líneas clave de su plataforma electoral.
Explicó que se fue perdiendo credibilidad y prevé recuperar el gremio para fortalecer al docente y a la comisión directiva, y para ver qué va a pasar respecto a la nueva Ley de Educación. Pretenden valorizar los derechos del docente, trabajar en torno a la recomposición salarial de modo que el docente logre un salario digno debido a cómo lo está afectando la inflación respecto a las capacitaciones, los planes de vivienda, y con el Instituto de Seguros, entendiendo que las enfermedades que los afectan son propias a su labor y cada vez son mayores. Además apuestan a un reglamento de modo que "el docente afectado no sufra los atropellos que sufre actualmente por parte del Gobierno", aseguraron sus integrantes.
Sus miembros plantean una recuperación del gremio y de los derechos de los docentes, y defensa de la labor, la recomposición salarial y cambiar su propio reglamento.
"Tenemos que recuperar el gremio para que el afiliado vuelva a tener confianza y credibilidad en nuestro sindicato, debido a todo lo que viene aconteciendo cada año, y fue perdiendo credibilidad en cuanto al accionar de esta comisión directiva", afirmó el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla, en torno a una de las líneas clave de su plataforma electoral.
Explicó que se fue perdiendo credibilidad y prevé recuperar el gremio para fortalecer al docente y a la comisión directiva, y para ver qué va a pasar respecto a la nueva Ley de Educación. Pretenden valorizar los derechos del docente, trabajar en torno a la recomposición salarial de modo que el docente logre un salario digno debido a cómo lo está afectando la inflación respecto a las capacitaciones, los planes de vivienda, y con el Instituto de Seguros, entendiendo que las enfermedades que los afectan son propias a su labor y cada vez son mayores. Además apuestan a un reglamento de modo que "el docente afectado no sufra los atropellos que sufre actualmente por parte del Gobierno", aseguraron sus integrantes.
Proponen la reforma del estatuto del gremio
La lista está constituida también por los candidatos a secretario adjunto de esta capital Mario Navarro; a secretario gremial, de San Pedro, Domingo Barnichea; a prosecretario gremial, de Humahuaca, Armando Calapeña; a secretario administrativo y de actas, de El Carmen, Silvia Agostini; y a prosecretario administrativo y de actas, de El Talar, Alicia Tuma.
En tanto los candidatos a secretario de finanzas, de esta capital, Manuel Carlos; pro secretario de Finanzas, de San Antonio, Rosa Mabel Vilte; a secretario técnico y legal, de Perico, Julio Congin; a prosecretario técnico y legal, Rubén Reinaldes; a secretario de Cultura, Perfeccionamiento Docente y Relaciones Públicas, de Tilcara, Margarita Robles, entre otros.
Entre las propuestas indicaron que pretenden generar nuevos dispositivos de identificación y votación en la asambleas, a fin de validar la participación de afiliados; realizar una auditoría contable para determinar la situación financiera real del sindicato; iniciar una reforma del estatuto de Cedems; gestionar planes de viviendas y la adquisición de un predio para construcción de un complejo social y deportivo, entre otras de índoles salarial, laboral y educativas.
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La lista Verde Frente Docente, que aspira a dirigir el Centro de Docentes de Educación Media y Superior (Cedems) tras las próximas elecciones, la cual está encabezada por el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla. La lista Verde difunde sus propuestas para competir el 10 de agosto cuando se realicen las elecciones de renovación de la comisión directiva del gremio docente.
Sus miembros plantean una recuperación del gremio y de los derechos de los docentes, y defensa de la labor, la recomposición salarial y cambiar su propio reglamento.
"Tenemos que recuperar el gremio para que el afiliado vuelva a tener confianza y credibilidad en nuestro sindicato, debido a todo lo que viene aconteciendo cada año, y fue perdiendo credibilidad en cuanto al accionar de esta comisión directiva", afirmó el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla, en torno a una de las líneas clave de su plataforma electoral.
Explicó que se fue perdiendo credibilidad y prevé recuperar el gremio para fortalecer al docente y a la comisión directiva, y para ver qué va a pasar respecto a la nueva Ley de Educación. Pretenden valorizar los derechos del docente, trabajar en torno a la recomposición salarial de modo que el docente logre un salario digno debido a cómo lo está afectando la inflación respecto a las capacitaciones, los planes de vivienda, y con el Instituto de Seguros, entendiendo que las enfermedades que los afectan son propias a su labor y cada vez son mayores. Además apuestan a un reglamento de modo que "el docente afectado no sufra los atropellos que sufre actualmente por parte del Gobierno", aseguraron sus integrantes.
Sus miembros plantean una recuperación del gremio y de los derechos de los docentes, y defensa de la labor, la recomposición salarial y cambiar su propio reglamento.
"Tenemos que recuperar el gremio para que el afiliado vuelva a tener confianza y credibilidad en nuestro sindicato, debido a todo lo que viene aconteciendo cada año, y fue perdiendo credibilidad en cuanto al accionar de esta comisión directiva", afirmó el candidato a secretario general, Ricardo Ajalla, en torno a una de las líneas clave de su plataforma electoral.
Explicó que se fue perdiendo credibilidad y prevé recuperar el gremio para fortalecer al docente y a la comisión directiva, y para ver qué va a pasar respecto a la nueva Ley de Educación. Pretenden valorizar los derechos del docente, trabajar en torno a la recomposición salarial de modo que el docente logre un salario digno debido a cómo lo está afectando la inflación respecto a las capacitaciones, los planes de vivienda, y con el Instituto de Seguros, entendiendo que las enfermedades que los afectan son propias a su labor y cada vez son mayores. Además apuestan a un reglamento de modo que "el docente afectado no sufra los atropellos que sufre actualmente por parte del Gobierno", aseguraron sus integrantes.
Proponen la reforma del estatuto del gremio
La lista está constituida también por los candidatos a secretario adjunto de esta capital Mario Navarro; a secretario gremial, de San Pedro, Domingo Barnichea; a prosecretario gremial, de Humahuaca, Armando Calapeña; a secretario administrativo y de actas, de El Carmen, Silvia Agostini; y a prosecretario administrativo y de actas, de El Talar, Alicia Tuma.
En tanto los candidatos a secretario de finanzas, de esta capital, Manuel Carlos; pro secretario de Finanzas, de San Antonio, Rosa Mabel Vilte; a secretario técnico y legal, de Perico, Julio Congin; a prosecretario técnico y legal, Rubén Reinaldes; a secretario de Cultura, Perfeccionamiento Docente y Relaciones Públicas, de Tilcara, Margarita Robles, entre otros.
Entre las propuestas indicaron que pretenden generar nuevos dispositivos de identificación y votación en la asambleas, a fin de validar la participación de afiliados; realizar una auditoría contable para determinar la situación financiera real del sindicato; iniciar una reforma del estatuto de Cedems; gestionar planes de viviendas y la adquisición de un predio para construcción de un complejo social y deportivo, entre otras de índoles salarial, laboral y educativas.
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