Se lanzó la inscripción hasta el 30 de junio para participar de un programa gratuito de formación destinado a personas de 18 a 29 años. En la provincia serán seleccionados 21 jóvenes, hombres o mujeres, residentes en San Salvador de Jujuy.
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Se lanzó la inscripción hasta el 30 de junio para participar de un programa gratuito de formación destinado a personas de 18 a 29 años. En la provincia serán seleccionados 21 jóvenes, hombres o mujeres, residentes en San Salvador de Jujuy.
Se trata de la nueva edición de TruckCionar Futuro, que busca impulsar la inserción laboral de jóvenes en la industria automotriz organizada por Mercedes-Benz Camiones y Buses, en alianza con la Fundación Pescar y su red nacional de concesionarios.
El programa que combina la formación específica estará a cargo de especialistas voluntarios de Mercedes-Benz, mientras que la Fundación Pescar brindará acompañamiento para el desarrollo de competencias clave para el mundo laboral. El proceso de inscripción se realiza a través de un formulario publicado en el perfil de Instagram de Fundación Pescar, @fundacionpescar.
"El programa busca fomentar la inserción de jóvenes y prepararlos para la industria automotriz. A través de esta propuesta de compromiso con la comunidad, trabajamos con una red de 45 concesionarios en todo el país", explicó Josefina Furlong, responsable de Prensa y RSE de Mercedes-Benz Camiones y Buses. Cada joven contará con el acompañamiento de un tutor en su concesionario local, quien lo guiará en todo el proceso de formación, que en Jujuy será de Rolcar y otros en Salta, Bahía Blanca y Aldo Bonzi.
Con una modalidad semipresencial y una duración de seis meses, contempla visitas prácticas a talleres, lo que les permitirá acercarse a la dinámica real del trabajo. Según informaron desde la organización, podrían abrirse oportunidades de empleo formal al finalizar el curso, tanto en las concesionarias como en empresas de la cadena de valor.
"El sector necesita más técnicos y hay una demanda concreta del mercado laboral. Por eso apuntamos a jóvenes con interés en cualquier eslabón de la industria. La marca trabaja en función de la seguridad en el transporte, la mejora de rutas y el cuidado ambiental, y queremos que los futuros trabajadores se alineen con estos valores", detalló Furlong.
Desde su implementación, TruckCionar Futuro ya benefició a 41 jóvenes que completaron el ciclo formativo y obtuvieron su certificación. El programa ya se realizó en 12 localidades, entre ellas Córdoba, Rosario, Neuquén, Tucumán, Salta, Paraná, Concordia y diferentes puntos del conurbano bonaerense. Según datos de Mercedes-Benz, el 82% de quienes finalizaron el curso actualmente cuentan con empleo formal, y un 20% retomó o inició estudios para completar su formación educativa.
