El Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (Cedems) volvió a plantear una serie de reclamos ante el Ministerio de Educación de Jujuy y cuestionó la falta de definiciones sobre distintas problemáticas que afectan al sector docente.
La secretaria general del gremio, Mercedes Sosa, señaló que existen numerosos temas pendientes y manifestó preocupación por la situación de los trabajadores cuando el ciclo lectivo comienza a transitar su etapa final.
Uno de los planteos está relacionado con los docentes y auxiliares de los Institutos de Educación Superior (IES). Desde el sindicato advirtieron que existen trabajadores que perciben sus salarios, pero que no aparecen correctamente registrados en el sistema, situación que, según señalaron, también genera inconvenientes con los aportes jubilatorios.
Cedems también puso el foco en las restricciones vinculadas con la incompatibilidad horaria. Según explicaron, docentes del nivel secundario que poseen una importante carga de horas encuentran dificultades para acceder a espacios laborales en el nivel superior, una situación que el gremio relaciona con la necesidad de los trabajadores de incrementar sus ingresos ante el aumento del costo de vida.
Otro reclamo apunta a los preceptores y al cumplimiento de lo establecido en el acta paritaria de 2023. Sosa cuestionó que existan trabajadores que cumplen una misma carga horaria pero reciben una remuneración diferente.
La dirigente sostuvo que algunos preceptores cobran por 16 horas cátedra mientras que otros, pese a desempeñar la misma cantidad de horas, actualmente perciben el equivalente a 15. Además, señaló que el cambio se produjo luego de que durante cinco meses se abonara la carga horaria completa.
La estabilidad laboral también forma parte de los pedidos del sindicato. En particular, Cedems reclama la posibilidad de titularización para docentes que se desempeñan en establecimientos rurales, artísticos y técnicos que continúan bajo modalidades experimentales.
De acuerdo con el gremio, esta situación limita las posibilidades de acceder a la titularidad de horas y también de participar en concursos para cargos de conducción.
A su vez, solicitó definiciones respecto de los concursos para vicedirectores realizados durante el año pasado. El sindicato sostiene que, pese al proceso realizado, todavía existen cargos que no fueron formalmente entregados, generando incertidumbre en las instituciones involucradas.
También señalaron dificultades relacionadas con la homologación de títulos correspondientes a determinadas orientaciones, entre ellas Producción Audiovisual. Según explicaron, esta situación puede derivar en la finalización de contratos y en la pérdida de beneficios vinculados a la continuidad laboral.
Otro de los puntos cuestionados por Cedems son los descuentos aplicados por las jornadas de huelga. El gremio manifestó su rechazo a estas medidas y reclamó que se avance con las mesas técnicas que, según indicaron, habían sido comprometidas para agosto y todavía no fueron concretadas.
Sosa sostuvo que la falta de respuestas por parte de las autoridades deriva en nuevas medidas de protesta y defendió el derecho de los trabajadores a recurrir a la huelga. "Cuando no hay respuesta, lo que expresa nuestra Constitución, lo que expresa la Ley de Asociaciones Sindicales, lo que tenemos aún como derechos, como trabajadores, es que si no hay respuesta, hay protesta", afirmó la dirigente.
